Yazar Arşivleri: admin
İT Genel Koordinatörü Görev Tanımı
IT Genel Koordinatörü, Mobbing ile Mücadele Derneği'nin bilgi teknolojileri altyapısını yöneterek dijital güvenliği sağlar ve [...]
Eyl
İl Temsilciliği Görev Tanimi
İl Temsilcisi, Mobbing ile Mücadele Derneği'nin il düzeyindeki temsilini sağlamakta ve mobbing konusunda farkındalık yaratmaktadır.
Ar-Ge ve Projeler Genel Koordinatörü Görev Tanımı
Mobbing ile Mücadele Derneği'nin Ar-Ge ve Projeler Genel Koordinatörü pozisyonu, iş yerlerinde psikolojik tacizle mücadelede [...]
Eyl
Kurumsal İlişkiler Genel Koordinatörü
Kurumsal İlişkiler Genel Koordinatörü, derneğin iletişim stratejilerini yöneterek güçlü bir marka algısı oluşturur.
Eyl
Uluslar arası ilişkiler genel koordinatörlüğü
Uluslararası İlişkiler Genel Koordinatörü, Mobbing ile Mücadele Derneği'nin uluslararası görünürlüğünü artırmak için çalışır.
Eyl
Mobbing İzleme Raporu Yönetici Özeti
Mobbing izleme raporu, iş yerlerinde psikolojik taciz ile ilgili önemli bulguları ve önerileri sunar.
Eyl
Mobbing İzleme Raporu Şablonu
Mobbing izleme raporu, işyerinde psikolojik taciz olaylarının izlenmesi ve değerlendirilmesi için önemli bir belgedir.
Zorunlu Arabuluculuk Başvurusu
Zorunlu arabuluculuk, işçi ve işveren arasındaki uyuşmazlıkların çözümünde önemli bir yöntemdir. İş Kanunu'na göre, bu [...]
Eyl
Mobbing Eğitimi Hizmet Sözleşmesi
Mobbing eğitimi hizmet sözleşmesi, tarafların yükümlülüklerini ve eğitim süreçlerini belirler.
Mobbing derece hesaplama tablosu
Mobbing, iş yerinde psikolojik taciz olarak tanımlanır. Bu yazıda mobbing derece hesaplama tablosu ve etkileri [...]