Kategori Arşivleri: Mevzuat

Aym’Ne Bi̇reysel Başvuru Yollari

Bireysel başvuru, Anayasa Mahkemesi'ne yapılan başvuruların temelini oluşturur. Bu yazıda, bireysel başvuru yolları ve süreçleri [...]

Avrupa İnsan Haklari Sözleşmesi̇

Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi, insan hakları ve temel özgürlüklerin korunmasına yönelik önemli bir belgedir. Bu [...]

İş sağlığı ve İş Güvenliği Yasasına Mobbing Maddesi Eklenmesi

İş sağlığı ve güvenliği yasasına mobbing maddesi eklenmesi, çalışanların psikolojik sağlığını koruma adına büyük önem [...]

Araci Kurumlarda Mobbing

Aracı kurumlarda yaşanan mobbing olayları, çalışanların psikolojik sağlığını olumsuz etkileyen önemli bir sorundur. Bu yazıda, [...]

Finansal Piyasalar ve Mobbing

Finansal piyasalarda mobbing, çalışanların psikolojik sağlığını tehdit eden önemli bir sorundur. Bu yazıda, mobbingin etkileri [...]

Tbmm Sağlik Komi̇syonu 14.11.2012 Tari̇hi̇nde Derneği̇mi̇zi̇ Di̇nleyecek

Bu hafta TBMM'de önemli gelişmeler yaşanacak. Sağlık Komisyonu, derneğimizi dinleyecek. Detaylar için yazımızı inceleyin.

MOBBİNG

Mobbing, işyerinde psikolojik taciz olarak tanımlanır. Bu yazıda mobbingin tanımı, aşamaları ve çözüm yolları hakkında [...]

‘Mobbing’ değil ‘bezdiri’…

Mobbing, iş yerlerinde psikolojik şiddet olarak tanımlanır. Bu yazıda, mobbing ile mücadele için öneriler ve [...]

Yargıtay ‘mobbing’ davasında Avukat’ı haklı buldu

Türk iş hukukunda çığır açan bir karara imza atan Yargıtay, sistematik görevlendirmelerle psikolojik baskıya maruz [...]

Yargıtay’dan Mobbing Kararı

Yargıtay, sistematik görevlendirmelerle çalışanı yıldırma girişimini mobbing olarak değerlendirerek, çalışma hayatında önemli bir içtihada imza [...]